Drucker in praxis

Die öffentliche Webseite

Startseite | Kontakt | Einloggen
  • Chinesisch
  • Englisch
  • Deutsch
  • Japanisch
  • Koreanisch
  • Portuguese
Drucker in practice
  • Startseite
  • Debatte
  • Fälle
  • Norm
  • Quellen
  • Tools

Debatte:
Wie können wir die Gesellschaftsverantwortung in das Geschäftsgewebe einflechten? Welche Vorteile kommen vor?

 Die Grundlage dieser Frage

Mitglieder der Druckergemeinschaft haben die Grundüberzeugung gemeinsam. Das die Gesellschaftsverantwortung die Grundlage für die Aufrechterhaltung der Gesellschaft ist. Während die Gesellschaftsverantwortung oft ein Teil des Geschäfts in Öffentlichkeit ist, ist es sehr selten ein Teil der Gewebe der Wirkung und Organisationspolitik.

Beweise zeigen, dass die Gesellschaftsverantwortung nichts kostet. Wir setzen sie nicht nur mit Geldspenden für Sozialgründe oder für Kulturereignisse durch. Wir müssen ein Kompass für Entscheidungen beschaffen, der alle Mitglieder der Organisation bei der ¨positiven Wirkung¨ einschaltet. Wenn die Gesellschaftsverantwortung in die Gewebe der Organisation eingefleischt ist, ist auch die Moral, Produktivität, die gesamte Wirksamkeit und der Beitrag zum Gut der Öffentlichkeit verbessert.

Und im heutigem ¨Legowelt¨, ist die Existenz der gesellschaftsverantwortlichen Organisationen ausnehmend nötig. Warum? Weil fast jede Organisation global ist und ihr Einfluss und ihre Reichweite betont und breit ist. Warum? Weil alles auf Partnerschaft und Zusammenarbeit basiert- nicht auf Vermögen und Eigentum. Unverantwortliche Taten eines Partners können die ganze Wertkette und den guten Ruf anderer Partner untergraben. Warum? Weil verschiedene Länder, mit verschiedenen Regierungen und mit verschiedenen Wirtschaftsentwicklungsstadium können verschiedene Vorstellung von Gesellschaftsverantwortung haben. Warum? Weil verschiedene Besitzer (Aktionäre, Privatfirmen) sehr oft kurzes Horizont haben und damit Gespanntheit zwischen Profit und Gesellschaftsverantwortung vergrößern. Warum? Weil viele Korporationen Mächtiger sind als die Regierung.

Gesellschaftsverantwortung ist ein Thema über das Peter Drucker vor 30 Jahren geschrieben hat. Er hat behauptet, dass Finanzeinstellung keine Kunden, sondern Gewinnsucht und Organisierungssturz erschafft. Geschäftsgang spielt die Hauptrolle in Gesellschaftsveränderungen und ist für die Gesellschaft verantwortlich.

Mitglieder der Drucker Society wollen das Gespräch erhöhen und die Diskussionen in eine Tat konvertieren und sich so frontal mit Beweisen beschäftigen. Gesellschaftsverantwortung ist ein Versuch die zukünftige Gesellschaft zu definieren.

Synthese der Beweise

DRUCKER IN PRAXIS: GESELLSCHAFTSVERANTWORTUNG DER UNTERNEHMEN

                                               Von Craig Wynett und Elisabeth Haas Edersheim

September 21, 2007

Mitglieder der Druckergemeinschaft haben die Grundüberzeugung gemeinsam. Das die Gesellschaftsverantwortung die Grundlage für die Aufrechterhaltung der Gesellschaft ist. Während die Gesellschaftsverantwortung oft ein Teil des Geschäfts in Öffentlichkeit ist, ist es sehr selten ein Teil der Gewebe der Wirkung und Organisationspolitik.

Die Welt hat sich verändert. Und nämlich von diesen Moment an, als der Finanzkapital die einzige wichtige Form des Kapitals geworden ist. Das hat Adam Smith ermöglicht, den Marktpreis als Querschnitt von zwei Kurven zu definieren. Eine Kurve ist Finanzangebot und andere ist die Nachfrage. Heutzutage ist der Informationstransfer schnell und global. Die Arbeiter, die die neue Produkte und Leistungen mit unvergleichbarer Änderung der Quoten definieren, sind ausgebildet. Die alten Kapitaldefinitionen und Definitionen der Anlageeinnahme (ROI) werden die notwendige Probe für das Vorkommen nicht überleben.

David Morgan, Vorstandsvorsitzender der Westpac of Australia, hat vor kurzer Zeit seine Augenöffnung kommentiert: ¨Als ich im Jahr 1999 den Rekordgewinn von Weatpac veröffentlicht habe, haben die Aktionäre Kein Beifallsäußerung gezeigt. Der Markt reagierte auf die Schließung der Bankeinheiten und die Entlassung der Arbeiter mehr als auf den Profit. Diese Erfahrung hat Morgan gezwungen darüber nachzudenken. Was muss eine Bank machen um als erfolgreich gezeichnet ist? Ein paar Tage her erzählte er: Westpac Management versucht jetzt in Länge und in Breite zu Wirken und das nach gemeinsamen Werthaufen.¨

Mittlerweile, als wir mit der Betrachtung der Erfolgreichen Unternehmen weiter machen, wird es uns immer klarer, dass wenn wir ein erfolgreiches Unternehmen bleiben oder werden wollen, dann müssen wir unsere Kapitaldefinitionen und ROI anpassen. Bei Einzelnen finden wir mehr Formen von Intelligenz. So finden wir auch bei Unternehmen mehr Formen von Kapital. Wir definieren Kapital als ein Primärfaktor bei Erreichung der Organisationsvorsatz und bei Bildung eines erfolgreichen und mächtigen Unternehmen.

Diese Unternehmen bilden fünf ausdrucksvolle Type und Verstärkungstype: Finanzkapital, Menschen- und Fähigkeitskapital, Emotionalkapital, Umweltschutz/ Lebensqualitätkapital und Politikkapital. Jeder hat sein eigenes ROI und jeder ist der Hauptbeiträger zur gemeinsamen ROI, der explizit die Punkte der Gesellschaftsverantwortung vereinigt. In der Tabelle sehen wir wie sich die fünf Typen unterscheiden:


 

Wir müssen nicht lange nach einem Beweis suchen, der uns zeigt dass auf dem Markt verschiedene Kapitale bestehen. Nehmen sie in Betracht die Wirtschaftsgleichung, besonders den Teil über Nachfrage: Der Kunde kauft nicht nur ein paar Nike-Schuhen. Er kauft die Marke, den Image von Profisportler, der diese Linie präsentiert. Gleichzeitig kauft er die Arbeit, Fabrikstandort und alles was mit diesem Paar Nike- Schuhen was zu tun hat, auch der Dollar, der für Krebserforscher bestimmt ist.

Diese Aspekte seines Einkaufs sind alle ein Teil der ROI des Nikes Emotionalkapital und Politikkapital. Das Selbe gilt für Dienstleistungen. Wenn die Person sich Behandlung kauft, umarmt sie den guten Ruf und das Vertrauen des Arztes mehr als der Preis. Mandel, Katz & Brosman, ist ein Rechtsanwaltsgesellschaft, das daran arbeitet mit ihrer Arbeit und Klienten der Gesellschaft zu dienen. Auf diese Weise werden ihre Verhältnisse gegenüber den Preisen, der Dienstleistungen und der Eingliederung der Menschen, ihrer Fähigkeit und der Investitionen ins Emotional- und Politikkapital verändert.

Gleichzeitig müssen sie in Betracht die Anbotseite nehmen. Hier dreht sich alles nicht nur um Artikel, Kompetenz und Erfahrung der Klienten. Die entwickelten Länder verbrauchen fast die Hälfte ihrer GNP für das Gesundheitswesen, Ausbildung und für die Freizeitaktivitäten. Neue Technologie und die Dienstleistungsaktivitäten geben noch fast 25% dazu. Wenn die Fluggesellschaft eine Flugkarte verkauft, sind ihr Menschen und die Dienstleistungsfähigkeit wichtiger als Kapital und Flugzeug. Bright Chinas Konzentrierung auf die Investitionen auf die kritische Bedürfnisse der Gesellschaft ( primär- Ausbildung) bildet ebenso Menschen und auch das Kapitalvermögen mit Einladungen der besten und eifrigen Fachmänner der Organisation.

The Cleveland Clinic ist der wegweisender Beispiel für ein Unternehmen, das in Sozialaktive investiert und so das Spiel verändert. The Clinic ist auf die Werte der Lokalfähigkeiten konzentriert und ist der größte Arbeitgeber in Cuyahoga Bezirk. Vor kurzem haben sie einen Leiter für das ¨Wohlbefinden¨ angestellt und für ihn ein Büro in C- Apartment der Klinik vorbereitet. Ihre Arbeit ist jedem in diesem Bezirk gesunderer zu machen und Cleveland in ein konkurrenzfähiges Arbeitsumfeld zu machen.

Bei Formung der Kunden und der Zukunftsinvestitionen spielen viele Faktore eine Rolle. Oben genante Unternehmen bieten viele provokative und nützliche Organisationsmodelle an, in denen die Gesellschaftsverantwortung in Betrieb reingewickelt ist. Diese Unternehmen und ihre Beispiele sind in unseren Studien einbezogen. So wird hoffentlich das Lernen übertragbar.

Wir freuen uns schon auf ihre Hinzufügungen und Kommentare.

                         ©Druckerinpractice

Bemerkung

Wir haben diesen Blog kreiert um diese Synthese für breiteres Publikum zugänglich zu machen, und Echos auf unsere Fragen, Synthesen und auf das ganze Projekt, zu bekommen.

1
An bekanntgegeben 10/4/2007 unter: Fragen

Anmerkungen: 0

Kommentieren dieses

Title:
Comment:
Post Title:
Thank you for your comment

In Verbindung stehende Fallstudien

  • Fall: Bright China Holdings Ltd.
  • Fall: Starbucks
  • Fall: Mandel, Katz and Brosnan

In Verbindung stehende Quellen

  • Artikel
  • Ein sehr brauchbarer Artikel am Blog "Drucker in CSR"
  • Geschäftswoche Julie 9, 2007
  • Der Bericht über der Verantwortung der Globalkorporationen
  • Durchschau des global- verantwortlichen Konkurrenzverhalten- 2007
  • Die Datenbank
  • Geschäftsanordnung- top 100 korporativen Staatsbürger. Für Besuch der Seite ist eine Registrierung nöttig
  • Globalinitiative für Berichterstattung, basiert in Amsterdam
  • SIRAN- Der Arbeitsbericht über 100 Top- Geschäfte
  • Sokrates aus KLD- Forschung
  • http://www.covalence.ch
  • Institutionen
  • Geschäft für Sozialverantwortung
  • Aspen Institute
  • UN- Vereinte Nationen
  • Internationalseiten
  • Australien- von Oktober 2005
  • Kanada- 2006
  • Indien- 2004
  • Japan- ein Forum von 2005
  • Lateinamerika/Karibik - 2004
  • Russland- 2006
  • Groß Britannien - 2006
  • Sambia, Kenia- 2005
  • Peter Drucker Referenzen
  • Drucker in Praxis Web-Seite
  • Weitere Referenzen
  • Identifiziert als ¨The Haas School of Management, Berkeley University
  • Führendes Globalnetz

In Verbindung stehende Tools

    In Verbindung stehende Norm

    • Doris Drucker
    • ¨Peter behauptete dass alleine Management keine Bedeutung hat, aber Zusammen mit Umlaufsmittel kann es Organisationen, die zivile Gesellschaft bauen und unterstützen.¨ Doris Drucker Oktobeionsverbandr 27, 2006
    • Peter Drucker
    • ¨Die Organisationen der Organisationsverband sind spezialisierte Organe. Jede ist für ein Bereich spezialisiert und diese Spezialisierung gibt ihnen die Kapazität für eine gute Arbeit.¨
    • Organisation kann sich selbst viel schaden, wenn sie sich an Aufträge wirft, die ihre spezial Kompetenzen, spezial Werten und ihre spezial Funktionen übersteigen. Das amerikanische Krankenhaus hat sich viel Schaden so gemacht, was aber ein kleiner Vorteil für Gemeinde war. Das Krankenhaus hatte vor die ¨innerstädtische Kliniken zu finanzieren¨.  Den amerikanischen Schulen hat der Versuch der Rassenintegration gescheitert. In beiden Fällen war der Absicht gut. Sie haben Hilfe gerufen. Aber die Hilfe die nötig war oder die Hilfe die die Organisationen ausgesucht haben, waren zu viel für diese Organisationen.  
    • Aber, wer sonst ist hier um für Gesellschaft, ihrer Probleme und Krankheiten zu sorgen? Diese Organisationen zusammen sind Gesellschaft…  Macht muss immer mit Verantwortung in Gleichgewicht stehen, sonst kommt es zur Willkürherrschaft. Und Organisationen haben Macht.¨
      Quelle: Peter F. Drucker, Post Capitalist Society (New York, NY: HarperCollins books, 1993), p 101
    • Die Führer in jeden Organisation oder Sektor … haben zwei Verantwortungen. Für verantwortungsvolle Arbeit ihrer Institutionen. Dafür müssen aber sie und ihre Institutionen konzentriert, sachorientiert und sparsam sein. Denn sie sind auch für Gemeinde als Ganzes verantwortlich¨.

      Quellen: Führer zu Führer
      Hauptsache: Gemeinschaft ist eine Verantwortung von jedem Institutionsführer. Wie sich das in Taten und in Entscheidungen ausdrückt, zeigt uns sehr klar worüber es bei Verantworung geht.  
    • Read more...

     

    Drucker in Praxis © 2007 | Design by Sadhana Ganapathiraju.

    Startseite | Über Drucker in Praxis | Kontakt |